Segurtasuna Hobetzeko eta LOTO Prestakuntza Programa Indartzeko 8 urrats

Ukaezina da lesioak eta bizi-galerak prebenitzea dela edozein segurtasun-plan indartzeko arrazoi nagusia.

Gorputz-adarrak zapalduak, hausturak edo anputazioak, deskarga elektrikoak, leherketak eta erredura termiko/kimikoak; horiek dira langileek metatutako energia ustekabean edo ustekabean askatzen denean jasaten dituzten arriskuetako batzuk.Ia industria-sektore guztiek dute energia biltegiratzea, gaizki kontrolatuz gero, erraz lesio larriak edo bizitza-galerak ekar ditzake.Biltegiratutako energia kontrolatzea, hala nola elektrizitatea, energia zinetikoa, energia termikoa, presiozko likidoak eta gasak, ezinbestekoa da langileen segurtasuna bermatzeko.Zure taldeari gordetako energia modu seguruan erabiltzen laguntzeko modurik onena indartsua duzula ziurtatzea dalockout/tagout (LOTO) prestakuntza programaenergia arriskutsuak kontrolatzeko.

Ukaezina da lesioak eta bizi-galerak prebenitzea dela edozein segurtasun-plan indartzeko arrazoi nagusia.Hala ere, negozio onura zehatzak ere badaude.Esaterako, National Safety Commission (NSC) Online Injury Facts Report-en arabera, 2019an bakarrik, laneko lesioek 171.000 milioi dolar galerak eta 105 milioi dolar galerak eragin zizkieten enpresariei egunetan.

Bereziki hobetuaLOTO entrenamenduaurraketa larriengatik (hau da, lesio edo heriotza) OSHAk isuna jasotzeko aukera murrizten lagunduko du.Urraketa bakoitzaren hasierako prezioa 13.653 USD da.LOTO urraketak sarritan OSHAren urraketa ohikoenen urteko zerrenda bihurtzen dira, 2020ko ekitaldian seigarren postuan kokatuz.Horrez gain, zure indartzeaLOTO plananormalizazioa barne hartuko du.Edozein prozesu estandarizatzeak eraginkortasuna hobe dezake.Idazteko eta antolatzeko erabiltzen dituzun denbora/baliabideakLOTO entrenamenduaplanak denbora/baliabideak eta prozesu eraginkorragoak aurreztuko ditu denboran zehar.

Baimendutako langileek eta kaltetutako langileek maila desberdinak behar dituzteLOTO entrenamenduaeta birziklatzea.Zure plana indartzeko lehen urratsa baimendutako eta kaltetutako langileak identifikatzea da, taldekide bakoitzak prestakuntza egokia jasotzen duela ziurtatzeko.